股份公司的经理有哪些权限和责任？监事会有哪些作用？

股份公司的经理有哪些权限和责任？监事会有哪些作用？

股份公司的经理是由董事会选任的。经理与公司的关系是一种委任契约关系，根据这种契约，经理对内有管理业务权限，对外有商业和业务代理权，在其执行业务的范围内，也被认为是公司的负责人。

经理必须服从董事会的指示和各项决议。并且要尽职尽责地加以贯彻执行。经董事会授权，经理有如下权限∶

（一）组织实施股东大会和董事会的决议，并将实施情况向董事会提出报告。

（二）代表公司对外处理重要业务。负责公司的日常业务活动。

（三）经理如遇有重大而不能由自己决定的紧要事情。在取得董事长、常务董事同意后，可先执行，然后报请董事会追认。

（四）拟定公司的发展规划、年度生产经营计划和年度财务结算方案，以及股利分配方案和弥补污损方案。

经理在拥有上述职权的同时。相应的也负有一定的责任。其主要责任是违反了公司章程等有关规定使公司遭受损害时，应对公司负赔偿责任、经理在行使职权时，不得变更股东大会和董事会的决议，不得在公司外从事与本公司有竞争的业务活动。

监事会由监事（又叫监察人））所构成的股份有限公司的常设监督机关，称为监事会。是为了防止董事会滥用职权，谋取私利，有必要建立股份公司的监督职能而设立。

考虑到股东和董事之间的专业知识与经营能力差别很大，加之股东分散、所以不能期待通过股东大会的股东来实现监督职能。在这种情况下，须通过股东大会选出作为专门监督机关的监事会。

监事会人员应不少于3人，由股东大会选任，选任方法与董事选任方法相同，即采取累积投票制选任。监察人不得兼任董事或经理。监事会具有下列权限。

（一）可列席董事会议;

（二）对董事会和经理行使职权的活动进行监督;

（三）检查公司经营和财务状况。可随时调查公司业务和财务状况，查核帐簿文件;

（四）审核决算表和股利分配方案;审查清算表册，即在普遍清算完结时，清算人应该于预定的日期限内造具清算期内收支表、损益表，连同各项表册送交监事会审查。在监事会因未尽监察职责使公司遣受损害时，应对公司负赔偿责任。

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